矿工 三天可以被开除。根据《中华人民共和国劳动法》第二十五条和《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条的规定，用人单位可以在劳动者严重违反用人单位的规章制度时解除劳动合同。虽然具体的天数可能因公司而异，但连续旷工三天通常被视为严重违纪行为，足以触发解除劳动合同的条件。
此外，有些公司可能会将旷工一天视为自动离职，但这并不是普遍的法律规定，而是由公司自行决定的。因此，建议矿工在面临可能被开除的情况时，先查阅公司的规章制度，了解具体的规定和后果。
