档案的存放位置主要取决于个人的就业情况、户籍地以及单位的档案管理权限。以下是一些常见的档案存放地点：
对于在校学生或刚毕业的学生，档案一般由学校保管，毕业后会根据就业情况转递至相关单位或人才市场。学校保管档案的时间通常有限，一般为毕业后的两年以内。
档案也可以存放在当地的人力资源和社会保障局，这是一个官方政府下属的人力资源管理单位。人事档案的很多手续都可以在人力资源和社会保障局办理。
如果个人没有工作单位或单位没有档案管理权限，档案通常会存放在户籍所在地的公共就业人才服务机构。这种方式通常需要收取一定费用。
如果个人有工作单位，并且单位有档案管理权限，档案通常会存放在工作单位。一些单位可能不具备档案管理权限，这时需要将档案存放在单位所在地的人才交流中心。
毕业生在毕业后需要持有学校和教育相关部门发放的报到证到当地的人才交流中心报到并存放个人档案。人才交流中心接收毕业生个人档案需要持有学校和教育相关部门发放的报到证。
流动人员人事档案管理机构通常为政府人事行政部门所属的人才流动服务机构。跨地区流动人员人事档案可以由其户籍所在地或现工作单位所在地的人才流动服务机构管理。
建议
确认单位档案管理权限：在存放档案前，首先要确认就业单位是否具有档案管理权限。如果没有权限，应将档案存放在人才交流中心或户籍所在地的公共就业人才服务机构。
及时转递档案：毕业后应尽快将档案从学校转递至相关单位或人才市场，避免档案长时间滞留学校或原籍，以免影响后续的就业、升学或职称评定等事宜。
咨询相关部门：在存放档案前，可以向当地的人才交流中心或人力资源和社会保障局咨询具体的存放流程和要求，确保档案存放的合法性和安全性。