公账转私账需要遵循一定的法律规定和程序，以确保转账的合法性和合规性。以下是一些常见且合法的公转私方式：
用户可以通过所在企业的企业网银系统，输入转账金额、到账账户名称、卡号、开户行等相关信息，完成转账操作。这种方式方便快捷，是目前较为常用的转账方式。
用户可以开具转账支票，前往银行营业网点柜台进行转账。这种方式需要携带支票、相关证件及必要的转账资料，如代发工资协议、奖励证明、劳务合同等（具体依据转账用途而定）。
如果公司账户办理了单位结算卡，可以持该卡到银行取款，然后将资金转入个人账户。这种方式相对灵活，但需注意取现限额及银行规定。
企业可以向员工（包括法人）发放工资或奖金，但需按规定代扣社保、公积金和个税。通过企业网银或银行柜台，将资金从公账转入员工的私人账户。
员工因公产生的费用，如差旅费、办公用品费等，在提供合法有效的报销凭证后，公司可以将其报销金额转至员工的个人账户。
公司可以通过股东分红的形式合法转出公司账户的钱，但需要遵守相关税法规定。
公司可以合法地向个人借款，并将资金转入个人账户，但需确保有明确的借款协议和还款计划。
在符合税收优惠政策的前提下，企业可以通过特定渠道合法转移利润至个人账户。
注意事项：
合法合规：所有转账行为必须符合国家法律法规，不得涉及任何违法违规行为。
明确转账目的：转账必须有明确的商业理由，如支付工资、奖金、报销费用等，并且交易过程中需要有合法的凭证，如发票、工资单等，以确保交易的透明和合规。
额度限制：公转私一般存在额度限制，超过规定额度需要提供相应的合同或证据链等凭证。
税务处理：在公转私过程中，需要按规定代扣代缴个人所得税，确保税务合规。
通过以上方式，企业可以合法合规地将资金从公账转入私账。建议在实际操作中，选择最适合自己企业的转账方式，并确保所有操作均符合相关法律法规的要求。