弹性退休政策允许职工根据自己的身体状况和工作意愿，在达到一定条件后自主选择退休时间。根据提供的信息，以下是弹性退休的一些条件：
男性职工通常需要满30年工龄。
女性职工和干部可能有不同的要求，例如女高级职称或女处级干部可能要求累计缴费年限满15年。
男性通常需要满60岁。
女性职工通常需要满50岁或55岁，具体取决于职务。
特殊工种人员可能有不同的提前退休规定。
病休人员根据具体情况，满20年及以上工龄可做退休处理。
职工达到最低缴费年限后，可以自愿选择弹性提前退休，但提前时间最长不超过三年。
职工达到法定退休年龄后，所在单位与职工协商一致的，可以弹性延迟退休，延迟时间最长不超过三年。
请注意，这些条件可能因地区和行业的不同而有所变化，具体政策应以当地最新发布的法规为准。